单位强制休息工资问题，常见处理为与单位协商或投诉劳动监察。协商无果时，选择向当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉以维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位应发工资。操作：1. 与单位沟通，明确工资发放事宜；2. 若沟通无果，收集工作证据；3. 向杭州市富阳区人力资源和社会保障局劳动监察大队提交投诉材料，包括证据和情况说明；4. 等待调查处理，必要时可寻求法律援助。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位应支付员工休息日工资。依据《劳动法》，劳动者提供劳动即应获报酬，不支付可投诉至劳动监察部门。不及时处理可能导致员工权益受损，影响劳动关系和谐。
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